ENQUADRAMENTO
OKR´s (Objetives e key results) é uma nova metodologia de gestão estratégica que tem transformado o planeamento e a gestão moderna das organizações pelo mundo inteiro.
Esta nova abordagem passa por adotar métodos ágeis, criando uma ligação intrínseca entre o estratégico e o operacional nas empresas e organizações em geral, motivando a colaboração com todos os colaboradores contribuindo desta forma para que a organização evolua como um todo.
